该矿膏体充填队7名党员均与青工建立了盯靠关系

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本站讯 4月12日上午,岱庄煤矿膏体充填队党员康成军下班后,和该队其他6名党员一起来到职工赵旭福居住的社区,帮助他搬家。 “我昨天刚打电话向区队反映自己搬家人手不够,可能要耽误两三天上班,没想到今天区队的党员服务队就过来了。”赵旭福说。为更好地发挥党员为民服务作用,从4月份开始,该矿膏体充填队党支部组织党员成立了党员服务队,要求他们利用下班时间,每周不定期到职工公寓、虚拟社区走访两次,及时为在工作或生活中遇到难题的职工提供帮助。 同时,他们在区队学习室建立了“党员综合服务站”,并为职工发放了便民服务卡,方便职工遇到困难时随时向党员服务队求助。 据该队党支部书记翟慎刚介绍,自党员服务队成立以来,已先后为职工解决难题7件,职工满意率达到了100%。

本站讯 4月17日,岱庄煤矿膏体充填队党支部书记翟慎刚将20多张小卡片分发到中班职工手中,并要求他们利用业余时间认真学习上面的内容。 “这是我们依据岗位不同,为职工‘量身定制’的岗位‘风险卡’。上面详细写出了本岗位上可能存在的风险点。”翟慎刚说。为进一步强化职工的现场安全意识,进入4月份,膏体充填队党支部开展了风险点辨识活动。他们在原有危险源的基础上,以班组为单位,发动职工结合现场条件,重新对自身岗位上可能存在的安全风险点进行辨识、整理,上交到区队。经区队筛选审核后,联同防控措施一起制作成卡片,分发到职工手中,方便职工业余自学。 同时,他们还将职工的一些不利于安全生产的操作习惯,编辑成安全提示语,印在卡片背面,方便职工日常学习、纠正。“卡片只有身份证大小,放到衣服口袋里很方便,我可以随时随地学习。”该队职工刘庆说。 在此基础上,为检验职工学习效果,每天在班前班后会上,该队值班管理人员还要对职工自学情况进行抽查。目前,该队已累计查找到安全风险点和应对措施160多条,为17个工种制作了的“风险卡”。

本站讯 6月11日,岱庄煤矿膏体充填队早班职工进入2353膏体充填工作面现场生产后,党员康成军及时来到正在面上移架的青工吴乐身边,就移架中如何保障自身安全进行技术指导。

该矿膏体充填队中现有青工120人,进入“安全生产月”后,他们将保障青工现场安全作业作为切入点,强化了对青工日常的安全管理。他们在要求各班组对本班青工日常工作情况进行排查的同时,从每个班组中筛选出3名安全意识较差的青工作为现场安全“薄弱人员”,组织党员以“一盯三”的方式,对其进行现场盯靠,督促其安全作业、遵章作业。

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