岗位描述,我的岗位创新法

作者:新闻资讯

为激活中层管理人员头脑中的创新细胞,强化他们的创新意识,督促他们主动整理提炼各自在创新活动中的诀窍和方法,为职工参与创新活动提供借鉴和指导,从而在干部职工中形成浓厚的学习氛围,推进全员创新活动广泛深入开展。我矿拟于11月中旬举办中层管理人员“我的岗位创新法”讲述大赛。

澄合华宇公司:开展首届“岗位描述”展示大赛

12月15日上午,我校在行政楼八楼会议室举行首届辅导员职业技能大赛决赛,副校长江芳俊,学工部、团委、保卫处负责人以及全体辅导员观看了比赛。

此次中层管理人员“我的岗位创新法”讲述大赛的参赛方式与以往比赛不同,参赛人员以机关部室负责人和工区党政正职为主,采取抽签的方式决定参加人员。为确保比赛效果,要求中层管理人员要人人准备。

9月5日上午,澄合华宇公司在二楼会议室举办首届“岗位描述”展示大赛,旨在将安全责任落实到每个岗位,真正发挥“岗位描述”在生产过程中的指导作用,使干部职工进一步提升安全意识。

经过初赛、复赛,6名参赛辅导员一路过关斩将最终进入决赛,在即兴演讲环节中,参赛选手们结合各自的教育经历和丰富经验,围绕“大学应怎样度过?”进行了出色的演讲。张静老师借用了习近平总书记寄语广大青年要“扣好人生的第一粒扣子”引导新生要积极将“个人梦”与“中国梦”结合;周法法老师以《奋斗的青春》为题讲述了奋斗的重要性;苏庆雪老师分享了她亲身经历的感人故事,提醒大一新生大学要不断地学习进步,充实完善自己……参赛辅导员们或慷慨激昂,或大气沉稳,或娓娓道来,或以情动人,赢得了热烈的掌声。

积极比赛时间控制在15分钟以内,文本不拘格式、关键要言之有物,说自己的事讲自己的话,突出一个“我”字,参赛选手可以单纯的口头表述,也鼓励参赛选手以最擅长的方式来讲解自己的创新思维方法,可以辅以实物,也可以借助ppt课件,力求讲述效果最佳。比赛当场宣布成绩及奖次,拟评出一等奖二名、二等奖三名、三等奖若干,给予一定物质奖励。

本次“岗位描述”展示大赛活动参赛人员包括中层管理人员和一线职工。13名参赛选手采用PPT与描述相结合的方式从岗位基本情况、岗位关系、工作职责、工作内容等方面对所在岗位进行描述。

经过激烈角逐,最终机电工程学院的苏庆雪老师以优异的成绩获得一等奖;艺术设计学院张静老师以及管理学院周法法老师获得二等奖;教育与音乐学院陈丽斌老师、信息工程学院杨文杰老师和海峡动漫学院缪大旺老师获得三等奖。

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